In data 11 marzo 2022 è stato pubblicato sul sito istituzionale del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali il D.M. 11 marzo 2022, n. 43, recante le ‘Linee guida in materia di collocamento mirato delle persone con disabilità’…
Giugno 12, 2025
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Mediante una piattaforma digitale, una società offre agli utenti servizi di pulizia in abitazioni o altri ambienti, quali uffici o camere d’albergo.…
La recente ordinanza 1° dicembre 2022, n. 409 del Garante per la protezione dei dati personali (GPDP) offre l’occasione per svolgere interessanti considerazioni.…
Con messaggio 18 aprile 2023, n. 1450, l’INPS ha reso chiarimenti in tema di agevolazioni connesse all’assunzione di nuovi lavoratori in forza della stipulazione di un contratto di espansione (art. 41 del D.Lgs. 14 settembre 2015, n. 148).…
La Società utilizza presso la propria sede sistemi di monitoraggio per il tramite di un software gestionale per perseguire finalità di migliore gestione del ciclo organizzativo e produttivo in relazione a quanto contrattualizzato con i propri partner in tema di KPI e…
Entrato in vigore il 13 agosto 2022, il Dlgs 105/2022 ha apportato significative modifiche al Testo unico per la tutela e il sostegno della maternità e della paternità (Dlgs 151/2001)…
Intelligenza artificiale e tecnologie dei registri distribuiti potranno contribuire all'ecosistema nazionale di approvvigionamento digitale per la gestione del ciclo di vita degli appalti pubblici…
A decorrere dal 13 agosto 2022, la disciplina vigente in tema di obblighi del datore di lavoro
d’informare il lavoratore delle condizioni applicabili al contratto o al rapporto di lavoro è stata
oggetto di una incisiva ridefinizione operata dal
D.Lgs. 27 giugno 2022…
Per cinque periodi d’imposta costituisce reddito imponibile la sola quota del 30 per cento o del 10 per cento del reddito effettivamente percepito, non può trovare applicazione nell’ipotesi in cui il lavoratore abbia già optato per il regime forfetario disciplinato dall’art. 1,…
La misura dell’indennità riconosciuta al genitore lavoratore subordinato per un solo mese di congedo parentale non trasferibile è elevata dal 30 all’80 per cento della retribuzione.…
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